IT Anwendungsmanager (w/m/d)

Standort(e): 

Berlin, DE, 10557

Unternehmen:  Zentrale
Fachbereich:  IT
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  E12
Vertrag:  Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH nimmt bei der Digitalisierung mit ihrer Cloud-First-Strategie eine Vorreiterrolle ein.

Die Standorte der Autobahn wurden dank der Entwicklung eines leistungsfähigen Multi-Utility-Netzwerkes digital verbunden. Ziel ist zudem, die Verkehrsplanung und Steuerung vollständig zu digitalisieren. Der Bereich IT gilt hier als maßgeblicher Treiber effizienter Prozesse und der digitalen Zukunft der Mobilität.

Sind Sie bereit, mit Ihrer IT-Expertise die Autobahn als Teil der kritischen Infrastruktur IT-seitig mitzugestalten?

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

IT Anwendungsmanager (w/m/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Anwendungsmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT Anwendungsmanager (w/m/d).​

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Wahrnehmung des IT-Anwendungsmanagements diverser Anwendungen mit dem Fokus auf das technische Lebenszyklusmanagement der betreuten Anwendungen
  • Beauftragung und Überprüfung automatisierter Anwendungsbereitstellung und der dazugehörenden Active Directory Verwaltung
  • Architektonische Erstbeurteilung von Clientanwendungen mit dem Fokus auf Bereitstellungsoptionen, Performance und Latenzen
  • Übernahme von IT-Projektleitungstätigkeiten und fachliche Steuerung von Projektteams
  • Erstellung und Pflege der Systemdokumentationen
  • Durchführung des 2nd Level Supports mit dem Fokus auf die Bearbeitung und Beseitigung von IT-Störungen und Service Requests der betreuten Anwendungen
  • Konzeptionelle Unterstützung der Teamleitung bei der Implementierung und Erfolgsmessung der IT-Prozesse im Anwendungsmanagement

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Informatik, Praktische Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Langjährige, fundierte Erfahrung in der automatisierten Anwendungsbereitstellung
  • Über 4 Jahre nachweisbare Tätigkeit in der Active Directory Verwaltung
  • Mehrjährige, belastbare Kenntnisse in der technischen Betreuung und Wartung von Anwendungen im Bereich Client und Client-Server Anwendungen sowie Ticketsystemen
  • Nachgewiesene Projektmanagementfähigkeiten, idealerweise durch mehrjährige Berufserfahrung in diesem Umfeld oder einschlägige Zertifizierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 

Das wäre wünschenswert:

  • Grundkenntnisse in Scripting (beispielsweise mit PowerShell) von Vorteil
  • Zertifizierung in einer Projektmanagement Methodik
  • Geübter und sicherer Umgang mit MS 365

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

 

Entgeltgruppe: E12

Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!