Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Planung - Außenstelle Hagen

Standort(e): 

Hagen, DE, 58095

Unternehmen:  Niederlassung Westfalen
Tätigkeitsbereich:  Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  E15
Vertrag:  Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Planung - Außenstelle Hagen

Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Planung suchen wir Sie ab dem 01.01.2027 als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Straßenplanung und Straßenentwurf – Außenstelle Hagen.

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Verantwortung für die fachliche, organisatorische und strategische Ausrichtung sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Planung.
  • Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Umsetzung der Aufgaben in den Bereichen Verkehrsanlagenplanung, Landespflege, Umweltrecht und Grunderwerb im Rahmen von Neubau- und Erhaltungsprojekten der Außenstelle.Optimierung und Implementierung von Organisations-, Kommunikations- und Prozessstrukturen sowie Einführung geeigneter Steuerungs- und Priorisierungsinstrumente zur Sicherstellung der Zielerreichung.
  • Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden, Schaffung klarer Rollen sowie Förderung einer leistungsorientierten, vertrauensvollen und konstruktiven Arbeits- und Veränderungskultur einschließlich der Bearbeitung von Konfliktsituationen.
  • Enge Zusammenarbeit mit der Außenstellenleitung sowie der Leitung des Geschäftsbereichs Bau und Erhaltung bei der Abstimmung gemeinsamer Prioritäten, der Weiterentwicklung bereichsübergreifender Prozesse sowie der strategischen Weiterentwicklung der Außenstelle.

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium der Ingenieurwissenschaften (Master/Uni-/TH-Diplom) mit dem Schwerpunkt Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung und ein hohes Maß an Empathie in der Führung von Mitarbeitenden, Weiterentwicklung oder Neuorganisation von Teams, Erfahrungen in der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen und in der Optimierung von Strukturen und Abläufen.
  • Fundierte Fachkenntnisse im Planungs-, Umwelt-, Straßen- und Verwaltungsrecht, hohe Fachkompetenz im Planungsmanagement sowie vertiefte Kenntnisse im Baurechtsverfahren
  • Sichere Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz.
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeugs.
  • Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb der Außenstelle und innerhalb der des Niederlassungsbereiches

 

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

  • Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
  • Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
  • Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten und verstehen es, unterschiedliche Interessen zu moderieren und tragfähige Lösungen herbeizuführen.
  • Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
  • Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
  • Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
  • Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

 

 

                                                                     

Entgeltgruppe: E15

 

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

 

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

 

 

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.