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Fachingenieurin (w/m/d) Landschaftsplanung

Standort(e): 

Hamburg, DE, 20097

Unternehmen:  Niederlassung Nord
Tätigkeitsbereich:  Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  E12
Vertrag:  Befristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Fachingenieurin (w/m/d) Landschaftsplanung

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Umweltplanung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis zum 31.07.2028 als Ingenieurin (w/m/d) für Grundsatzfragen mit den Schwerpunkten landschaftspflegerische Ausführungsplanung und Landschaftsbau.

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Beratung und fachliche Unterstützung der Außenstellen bei landschaftsplanerischen Ausführungsplanungen und Landschaftsbauvorhaben
  • Begleitung der Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung landschaftsplanerischer und landschaftsbaulicher Leistungen unter Berücksichtigung relevanter Regelwerke
  • Sicherstellung der rechts- und fachkonformen Umsetzung und Unterhaltung von landschaftsplanerischen Maßnahmen, insbesondere von Artenschutzmaßnahmen
  • Entwicklung und Etablierung einheitlicher Standards
  • Sicherstellung Wissenstransfer über gesetzliche und vertragstechnische Änderungen sowie zu Fach-Normen und Regelwerken

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (FH-Dipl./Bachelor) im Bereich Landschaftsplanung /-architektur, Naturschutz o.ä. oder durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung bzw. vergleichbare Kenntnisse
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich Landschaftsplanung
  • Fundierte Kenntnisse der Gesetze und Richtlinien aus dem Umwelt- und Naturschutzrecht
  • Sicherer Umgang in der Vergabe und Abwicklung von Ingenieur- und Bauleistungen
  • Fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Ausdrucks- und Verhandlungsfähigkeit (mind. C2)

 

Das wäre wünschenswert: 

  • Erfahrung im Umgang mit Verwaltungsstrukturen und behördlichen Entscheidungswegen
  • Sicherer Umgang mit GIS-Programmen

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: 

  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Freude an der Arbeit im Team

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

Entgeltgruppe: E12

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

 

Bitte bewerben Sie sich über den Stellenmarkt bis einschließlich 27.10.2026. Bitte geben Sie dort im Anschreiben an, dass es sich um eine interne Bewerbung handelt. Weitere Informationen zur internen Bewerbung finden Sie im idA unter Mitarbeitendeninformationen.

 

 

 

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.

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