Vergabemanagerin oder Vergabemanager VgV (w/m/d)

Standort(e): 

Hannover, DE, 30163

Unternehmen:  Niederlassung Nordwest
Fachbereich:  Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  E12
Vertrag:  Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Vergabemanagerin oder Vergabemanager VgV (w/m/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Zentrale Vergabestelle suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vergabemanagerin oder Vergabemanager VgV (w/m/d).

 

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Als Vergabemanagerin oder Vergabemanager VgV (w/m/d) obliegt Ihnen die Planung und Durchführung von Vergabeverfahren unterhalb und oberhalb der EU-Schwellenwerte für Bauleistungen sowie für Planungs- und Ingenieurverträge
  • Sie sind zuständig für die Festlegung der Vergabestrategie sowie für die logische Prüfung der Losaufteilung
  • Weiterhin prüfen Sie die Ausschreibungsunterlagen und veröffentlichen diese auf der Vergabeplattform
  • Sie sind ebenso für die Prüfung, Wertung und Zuschlagsentscheidung von Angeboten verantwortlich
  • Darüber hinaus sind Sie beratend und unterstützend in Vergabe- und Vergabevertragsrechtlichen-Angelegenheiten tätig
  • Ebenso wirken Sie bei der Implementierung neuer Vergabemodelle mit
  • Abgerundet wird Ihr vielfältiges Tätigkeitsgebiet durch Ihre fachliche Beratung der Außenstellen und Fachabteilungen bei Rügen und Nachprüfungsverfahren

 

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der Vergabe von Bau- und Ingenieurleistungen sowie sonstigen Dienstleistungen

 

 

Das wäre wünschenswert:

  • Sie verfügen über sichere Kenntnisse in der Anwendung von: Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB), Verordnung über die Vergabe öffentlicher Aufträge (VgV), Unterschwellenvergabeordnung (UVgO), Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) sowie Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)
  • Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrung bei der Abwicklung von Vergabeverfahren nach den Handbüchern für die Vergabe und Ausführungen Bauleistungen im Straßen- und Brückenbau (HVA B-StB) bzw. von freiberuflichen Leistungen (HVA F-StB) 
  • Abgerundet wird Ihr Profi durch Ihre IT-Affinität sowie Ihren sicheren Umgang mit den gängigen Office Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit iTWO und SAP

 

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

 

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

Entgeltgruppe: E12

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

 

Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!