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Werkstudent Instandhaltung Bauwerke (w/m/d)

Standort(e): 

Montabaur, DE, 56410

Unternehmen:  Niederlassung West
Tätigkeitsbereich:  Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau:  Studium
Entgeltgruppe:  E3
Vertrag:  Befristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.

Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft werden sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.

Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnung. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Werkstudent Instandhaltung Bauwerke (w/m/d)

 

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudenten Instandhaltung Bauwerke (w/m/d).

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Einblick und Unterstützung in alle Bereiche des konstruktiven Ingenieurbaus
  • Mitarbeit und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Haupt-, Einfachen- und Sonderprüfungen von Ingenieurbauwerken nach DIN 1076 im Niederlassungsgebiet (Unterstützung bei der Planung des Jahresprüfprogrammes, Begleitung der Prüfungen)
  • Mithilfe bei der ingenieurtechnischen Betreuung der Ausschreibungen, Vergabe und Abwicklung von Bauwerksnachrechnungen, Bauwerksprüfungen und Spezialleistungen der Bauwerksprüfung an Ingenieurbüros (Vorbereiten der Vergabeunterlagen, Anlegen der Projekte innerhalb der Fachanwendungen, Begleitung der Projektbearbeitungen, qualitätssichernde Prüfung der durchgeführten Leistungen)
  • Mitarbeit bei der Betreuung der Projekte und Verträge in ITWO, SIB-Bauwerke und SAP. Dies umfasst die Datenpflege der ITWO-Auftragsvergabe, die Datenpflege der Bauwerks- und Prüfungsdaten in SIB-Bauwerke, die Mithilfe bei der Erfassung von Bestandsdaten und Schadensskizzen und die SAP-Datenpflege von Beschaffungsmaßnahmen.

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Der Stelleninhaber/ die Stelleninhaberin muss sich im Studium des Bauingenieurwesens befinden, abgeschlossenes Grundstudium erwünscht

 

Das wäre wünschenswert:

  • Gewandte schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Teamfähigkeit und selbständiges sowie interdisziplinäres Arbeiten
  • Hohe Belastbarkeit in Bezug auf eine konzentrierte und strukturierte Aufgabenerledigung
  • Gute EDV-Kenntnisse in den Programmen der Standardsoftware
  • Sicheres Auftreten und Darstellungsgeschick sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Freude an der Arbeit im Team

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

Entgeltgruppe: E3

 

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis einschließlich 19.11.2026. 

 

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.

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