Zur Unterstützung unseres Teams Organisationsentwicklung in der Abteilung Organisation suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 2 Jahre als Senior Organisationsentwicklung (m/w/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Erarbeitung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Grundsätzen und Standards der Organisations- und Arbeitskultur und der Aufbaustrukturen sowie der Organisationsentwicklung
• Steuerung unternehmensweiter strategischer, komplexerer Projekte mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung/Projektleitung
• Weiterentwicklung einzelner Organisationsstrukturen sowie der Organisations- und Arbeitskultur in der Zentrale wie auch den Niederlassungen
• Individuelle Beratung von Führungskräften und Projektleitern in Bezug auf die unternehmensweite Organisations- und Arbeitskultur und der Aufbaustrukturen sowie der Organisationsentwicklung bei der Umsetzung oder in besonderen (Konflikt-)Situationen

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) oder vergleichbare Qualifikationen, Erfahrungen und Kenntnisse
• Idealerweise eine systemische Weiterbildung
• Langjährige Berufserfahrung im Personal- und Organisationsbereich oder Change Management

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Sehr sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Genauigkeit 
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Präsentationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
• Freude an der Arbeit im Team

Entgeltgruppe: E14
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 09.05.2025. 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.