Teamleitung Verkehrsbehörde (m/w/d)

Standort(e): 

Hannover, DE, 30163

Unternehmen:  Niederlassung Nordwest
Fachbereich:  Betriebs- und Verkehrsmanagement
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  E14
Vertrag:  Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Teamleitung Verkehrsbehörde (m/w/d)

 

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung Verkehrsbehörde (m/w/d)

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Als Teamleitung übernehmen Sie die Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse im Bereich der Verkehrsbehörde
  • Hierbei sind Sie für die Grundsatzfestlegung der Umsetzung von Aufgaben der Verkehrsbehörde im Rahmen der Vorgaben und der Qualitätssicherung der Autobahn GmbH zuständig
  • Neben der Gesamtverantwortung (Handlungs- und Ergebnisverantwortung) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung, Steuerung und Organisation des interdisziplinären Teams
  • Weiterhin sind Sie für die Initiierung, Koordinierung und Festlegung der internen Prozesse des Teams Verkehrssicherheit sowie Koordinierung und Umsetzung der zentralen Vorgaben verantwortlich
  • Abgerundet wir Ihr Aufgabenbereich durch die fachliche Vernetzung durch Teilnahmen an Gremien, Fachboards und Projektbesprechungen 

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Für diese interessante berufliche Herausforderung bringen Sie ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in der Fachrichtung Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen mit
  • Durch Ihren beruflichen Werdegang bringen Sie vertiefte Erfahrungen im Bereich Verkehrsführung und Verkehrssicherheit sowie Fachkenntnisse in der Straßenverkehrsordnung und die dazugehörige Verwaltungsvorschrift mit

 

Das wäre wünschenswert:

  • Kenntnisse der grundlegenden Regelwerke der Forschungsgesellschaft für Straßen- und Verkehrswesen (FGSV), Richtlinien für die Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen (RSA), Richtlinien für die wegweisende Beschilderung auf Autobahnen (RWBA), Richtlinien für die Markierung von Straßen (RMS), Merkblatt zur Örtlichen Unfalluntersuchung in Unfallkommissionen (M-Uko)) der Verkehrssicherheit und Arbeitsstellen
  • Kenntnisse im Verwaltungsrecht, öffentliches Recht, Verkehrssicherheit und Verkehrsrecht

 

 

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

  • Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
  • Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
  • Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten. 
  • Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
  • Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
  • Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
  • Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

 

Entgeltgruppe: 14

Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!