Verwaltungsangestellte in der Autobahnmeisterei Börde (m/w/d)

Standort(e): 

Hohe Börde (OT Hohenwarsleben), DE, 39326

Unternehmen:  Niederlassung Ost
Fachbereich:  Betriebsdienst & Technik
Erfahrungsniveau:  Jede Erfahrungsstufe
Entgeltgruppe:  E6
Vertrag:  Befristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Deutschland braucht sichere Autobahnen – und dafür brauchen wir Sie!

Sie sorgen für Sicherheit, Zuverlässigkeit und Vertrauen im deutschen Autobahnnetz. Sie übernehmen Verantwortung für Menschen und  große Maschinen. Dabei kontrollieren und beseitigen Sie unterschiedlichste Gefahrenstellen auf und neben der Autobahn und sind zuständig für die Beschilderung und Grünpflege sowie in der kalten Jahreszeit auch für den Winterdienst.

Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, die allen auf Deutschlands Autobahnen zugutekommen. Sicherheit im Job wird für uns genauso großgeschrieben, wie Sicherheit für das Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Verwaltungsangestellte in der Autobahnmeisterei Börde (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2025 als Verwaltungsangestellte in der Autobahnmeisterei Börde (m/w/d).

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Bestellung, Beschaffung, Warenannahme, Kontierung sowie Verwaltung von Büro-, Verbrauchs- und sonstigen Materialien bzw. Geräten sowie von PSA
  • Ausübung der Funktion des Zeiterfassungsbeauftragten/ Zeiterfassungswesen
  • Allgemeine Organisations- und Verwaltungstätigkeiten
  • Digitale Bearbeitung von Schadensersatzansprüchen der Autobahn GmbH gegenüber Dritten infolge von Beschädigungen der Straßenausstattung in SAP 

 

Das sollten Sie mitbringen:  

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im verwaltungsorientierten bzw. kaufmännischen Bereich, bevorzugt eine Verwaltungsausbildung oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
  • Umfangreiche Kenntnisse in Microsoft Office

 

 

Das wäre wünschenswert:

  • Kenntnisse in SAP wünschenswert (insbes. im Modul MM)
  • Kenntnisse der Leistungshefte des Straßenbetriebsdienstes, der Bundeshaushaltsordnung (BHO) sowie von autobahninternen Regelwerken wünschenswert

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

 

 

​Gegenwärtig liegt für die ausgeschriebene Position keine Dienstpostenbewertung seitens der Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen vor. Die hierfür erforderliche Beschreibung wird vorgenommen, sobald sich eine der Autobahn GmbH zugewiesene Beamtin oder ein zugewiesener Beamter bewerbend einbringt. Melden Sie sich hierzu bei Interesse an der Position gerne bei der Personalgewinnung.

 

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet. 

 

Entgeltgruppe: E6

Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 17.02.2025. Bitte geben Sie dort im Anschreiben an, dass es sich um eine interne Bewerbung handelt.

 

Diese Position ist vom Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 500,00 EUR erfasst.

Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!