Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektteamleitung KIB Erhaltung & Bauwerksprüfung (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Disziplinarische Führung und fachliche Leitung des Teams KIB Erhaltung & Bauwerksprüfung
• Leitung beauftragter Projekte inklusive Sicherstellung des auftragsgerechten Projekterfolgs hinsichtlich Kosten, Zeit und fachlicher Qualität
• Entscheidung über alle projektrelevanten Vorgänge
• Koordinierung und Beauftragung des Arbeitseinsatzes der Projektmitarbeiter/innen und externer Ingenieurbüros im Rahmen verfügbarer Projektressourcen
• Sicherstellung der projektinternen und -externen Informationsflüsse

Das sollten Sie mitbringen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurswesen mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Konstruktiven Ingenieurbau und der Steuerung von Projekten
• Kenntnisse des Bau- und Vertrags-, Verkehrs- sowie Umweltrechts sowie der Richtlinien und Vorschriften der Bundesbauverwaltung, des Bundeshaushaltsrechts, der VOB und V-OL, HOAI
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Das wäre wünschenswert:

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams
• Zertifizierung in der Bauwerksprüfung nach DIN 1076 durch den VFIB e.V. (dies kann bei ausreichender Eignung auch nach der Einstellung erfolgen)
• Vertiefte Kenntnisse zu der Bauwerksdatenbank SIB-Bauwerke 
• Fundierte Kenntnisse in der Bewertung und Beurteilung von Bauteilschäden

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
• Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
• Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten. 
• Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
• Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
• Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
• Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

Entgeltgruppe: E14
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 18.05.2025

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.