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Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik als Betriebskoordinator

Standort(e): 

Nürnberg-Fischbach, DE, 90475

Unternehmen:  Niederlassung Nordbayern
Fachbereich:  Betriebs- und Verkehrsmanagement
Erfahrungsniveau:  Berufserfahrene
Entgeltgruppe:  bis E10
Vertrag:  Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik als Betriebskoordinator

Zur Unterstützung unseres Teams im Fachcenter für Informationstechnik und -sicherheit (FIT) in unserer Verkehrs- und Betriebszentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik als Betriebskoordinator.

 

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Projektmanagement im Bereich Elektro- und Kommunikationstechnik:
    • Planung und Umsetzung von abteilungseigenen Projekten der Verkehrs- und Betriebszentrale (VBZ) und übergeordneten Projekten
    • Überwachung von Projektabläufen und Kostenbudgets
    • Projekt-Reporting
  • Betreuung der elektrotechnischen Anlagen und Systeme:
    • Erstellen von technischen Analysen, Konzepten, Planungen und Leistungsverzeichnissen
    • Durchführung von Baubesprechungen und Baueinweisungen
    • Überwachung und Abnahme der beauftragen Leistungen (z.B. Wartungs- und Serviceverträge, Bau elektrotechnischer Anlagen)
    • Dezentrales Überwachen der elektrotechnischen Anlagen inklusive Einsatzplanung der Mitarbeiter (w/m/d) zur Störungsbehebung
    • Optimierung des technischen Betriebs

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik/Elektronik, Kommunikationstechnik/Nachrichtentechnik, Informationstechnik bzw. in artverwandten Fachrichtungen oder durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung
  • Berufserfahrung im Bereich Elektro- und Kommunikationstechnik
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Fachkenntnisse im Bereich der Normen und Richtlinien der Elektrotechnik (u.a. VDE, DGUV-Vorschrift)
  • gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
  • sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1)
  • Führerscheinklasse B und Bereitschaft zur Durchführung von Dienstfahrten

 

Das wäre wünschenswert:

  • Kenntnisse in der IT-Sec (KRITIS) und BSI-Grundschutz
  • Kenntnisse in SAP und RIB iTWO

 

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Freude an der Arbeit im Team
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

 

Entgeltgruppe: bis E10
Die Vergütung erfolgt bis zur o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

 

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 04.05.2025.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

 

 

Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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